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中南置地2017年校园招聘(海南省岗位)

发布人:管理员    发布时间:2016年10月08日    阅读次数:1274

公司介绍:
  中南建设集团起步于1988年,已发展成为拥有各类员工50000余人,总资产890亿元,2015年综合产值518.93亿元的大型集团化上市企业。
  中南置地是中南建设目前重点发展的业务领域,从事房地产开发、销售、物业管理、酒店商业运营等多种业务,年开发面积400万平方米。与同行业相比,中南专注大盘开发,形成集住宅地产、商业地产、旅游地产、文化地产、养老地产及工业地产为一体的中国新兴城市综合运营商。
  目前已在全国打造35城60盘,并成功布局北京、上海、深圳等一线城市,形成“三四线巩固、一二线布局”的有效城市组合。2016年获中国房地产开发企业500强第24位,中国房地产上市公司A股10强,中国商业地产最佳运营商。
  招聘需求:
  目标专业:本科及以上学历
  专业需求:
  1)研发技术类:建筑学、结构工程等;
  2)工程管理类:土木工程、工民建、给排水工程等;
  3)成本采购类:材料科学与工程、工程造价等;
  4)前期投资类:法律、市场营销、土地资源管理、房地产经营管理、企业管理、经济学、项目管理等;
  5)财务会计类:会计学、财务管理、审计学、税务管理、金融学、经济学等;
  6)综合管理(含人力、行政、信息、战略企划)类:中文、人力资源、劳动与社会保障、工商管理、心理学、、法学、新闻学等;
  7)文案策划类:中文学、市场营销、广告学、艺术设计、平面设计等;
  一、中南置地
  1、设计研发类
  所属类别:城市规划/设计
  所属部门:研发技术中心
  工作地点:上海,杭州,深圳,武汉,南京,苏州,盐城,镇江,泰兴,南通,淮安,东营,泰安,菏泽,青岛,儋州,万宁,文昌
  职位要求:负责项目全程跟踪管理、组织成果评审会议、进行市场辅助研究,帮助推进公司产品优化及升级。
  2、工程管理类:
  所属类别:工程质量管理/验收
  所属部门:工程管理中心
  工作地点:上海,北京,武汉,杭州,沈阳,南京,青岛,苏州,盐城,镇江,南通,淮安,吴江,泰兴,东营,潍坊,泰安,菏泽,烟台,郑州,南充,儋州,万宁,文昌
  职位要求:负责建设项目的质量、进度及相关的组织协调工作,以保证项目管理正常运作及综合管理目标的实现。有效采取各种措施促进集团管理标化的不断提升,确保公司长期可持续发展。
  3、成本管理类
  所属类别:其他房地产经营类职位
  所属部门:成本管理中心
  工作地点:上海,北京,杭州,武汉,南京,青岛,苏州,盐城,镇江,南通,淮安,常熟,泰兴,吴江,潍坊,东营,泰安,菏泽,烟台,郑州,儋州,万宁,文昌,南充
  职位要求:在成本管理体系下,协助编制各项目目标成本及责任成本,负责进行成本优化、协调并保质按时完成预结算、成本数据库维护、成本后评估等全流程成本工作,合理有效控制成本以实现项目公司经营目标。
  4、招标采购类
  所属类别:其他房地产经营类职位
  所属部门:招采管理中心
  工作地点:上海,北京,杭州,武汉,南京,青岛,苏州,镇江,盐城,南通,淮安,吴江,泰兴,东营,潍坊,泰安,菏泽,烟台,郑州,儋州,万宁,文昌,南充
  职位要求:根据项目开发计划及工程进度,形成资源规划、项目采购策划,依据项目采购计划,组织进行采购工作。主要负责供应商管理、采购业务管理、合同管理、采购信息管理等工作,保证项目运营节点的实现。
  5、前期投资类
  所属类别:房地产投资/房地产评估
  所属部门:投资发展中心
  工作地点:上海,北京,杭州,武汉,南京,青岛,苏州,盐城,镇江,昆山,南通,淮安,常熟,吴江,泰兴,东营,潍坊,泰安,菏泽,烟台,郑州,儋州,万宁,文昌,南充
  职位要求:负责单个区域或多个区域的项目拓展,城市发展趋势及投资机会分析;负责公共关系的维护;负责报批建等工作
  6、财务管理类
  所属类别:其他房地产经营类职位
  所属部门:财务管理中心
  工作地点:上海,北京,杭州,武汉,南京,青岛,苏州,镇江,盐城,南通,淮安,常熟,吴江,泰兴,潍坊,泰安,东营,菏泽,烟台,郑州,儋州,万宁,文昌,南充
  职位要求:负责公司核算管理、资金管理、税务管理及内控管理等模块财务工作,保证资金良性运作、有效控制财务风险,准确及时反映和分析集团经营状况,支持集团战略实施。
  7、营销策划类
  所属类别:房地产开发/策划人员
  所属部门:营销管理中心
  工作地点:上海,北京,杭州,武汉,南京,青岛,苏州,盐城,镇江,南通,淮安,常熟,吴江,泰兴,潍坊,泰安,菏泽,东营,烟台,郑州,儋州,万宁,文昌,南充
  职位要求:根据公司发展战略规划,进行公司品牌战略规划及品牌体系建设。全面负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作;建立和发展公司的品牌文化,产品文化。
  二、中南营销
  所属类别:营销管理中心
  所属部门:中南地产
  工作地点:上海、北京、江苏、山东、四川、海南
  职位要求:落实项目整体销售方案,并分析目标完成情况;根据整体市场情况及自身项目情况制定销售任务方案,根据下达的销售任务,督促销售代表完成销售任务;根据现场销售资料对销售情况进行分析,并就销售状况及目前存在的问题为公司提供合理化建议;收集周边相关竞品项目的详细资料,推出产品、优惠政策;协调、处理解决销售现场中出现的各类问题。
  三、中南商业
  1、综合管理(行政、人事、企划)类
  所属类别:其他房地产经营类职位
  所属部门:综合人力中心
  工作地点:上海,北京,杭州,武汉,南京,青岛,苏州,盐城,镇江,南通,淮安,常熟,吴江,泰兴,东营,潍坊,泰安,菏泽,烟台,郑州,儋州,万宁,文昌,南充
  职位要求:负责公司行政人事实务,为公司正常的生产经营活动提供人力支持和后勤保障
  2、平面设计岗
  所属类别:平面设计/2D设计
  所属部门:中南商业市场推广部
  工作地点:上海,南京,南通,盐城
  职位要求:全面主导对各地中南城购物中心,中南百货,商管所属商业项目在前期筹备、开业后期运营管理中所开展的市场调研、招商宣传推广、旺场运营推广、商业环境美陈、媒体、品牌形象提升等业务,并提出指导意见和审核监督,以降低推广成本为管理措施,达成公司制定的客流和运营目标。
  3、综合管理岗
  所属类别:人力资源专员/人事助理
  所属部门:中南商业南京玄武湖儿童乐园
  工作地点:南京
  职位要求:乐园人力资源及行政管理相关工作
  4、招商管理岗
  所属类别:其他房地产经营类职位
  所属部门:中南商业
  工作地点:上海、南京、南通、盐城
  职位要求:负责业务范围内品牌客户网络建设、建立战略商家联盟,负责制定招商方案与策略、测算招商收入,实施品牌招商;做好招商条线整体经营、管理工作,完善条线组织、职能、流程、制度建设,推动商业管理公司整体招商、策略研究和配套管理工作,并对各子分公司、商业事业部的招商工作进行指导及管控。
  5、信息管理岗
  所属类别:软件工程师
  所属部门:中南商业
  工作地点:上海
  职位要求:参与产品需求调研、分析、以及产品上线后的运营跟踪,软件项目研发和测试。
  6、市场推广
  所属类别:创意/策划/文案
  所属部门:中南商业
  工作地点:上海、南京、南通、盐城
  职位要求:全面主导对各地中南城购物中心,中南百货,商管所属商业项目在前期筹备、开业后期运营管理中所开展的市场调研、招商宣传推广、旺场运营推广、商业环境美陈、媒体、品牌形象提升等业务,并提出指导意见和审核监督,以降低推广成本为管理措施,达成公司制定的客流和运营目标。
  四、中南物业
  1、财务管培生
  所属类别:财务管理部
  所属部门:中南物业
  工作地点:上海、北京、江苏、山东、四川、海南
  职位要求:财务管理体制机制的研究;实施全面预算管理,落实财务预警介入职责,构建科学、及时、准确的管理决策支撑体系;按照职责开展财务审计;完善集团内控体系建设;规范基础核算,完善报表管理体系,对各子分公司实施检查、监督、指导等管控职责;开展税务筹划。
  2、IT运营管培生
  所属类别:产品运营
  所属部门:中南物业
  工作地点:上海
  职位要求:对物业公司OA,ERP,O2O等相关网络平台进行日常的运营与维护;对各分公司项目人员进行相关技术和业务培训;负责社区智能化相关工作的开展和管理。
  3、品质运营管培生
  所属类别:品质运营
  所属部门:中南物业
  工作地点:上海、北京、江苏、山东、四川、海南
  职位要求:进行物业各项目内部各项业务工作的开展,推动物业基础品质提升;进行物业公司各项目的客户服务,客户关系维护;进行社区文化活动策划组织。
  4、工程管理管培生
  所属类别:建筑机电工程师
  所属部门:中南物业
  工作地点:上海、北京、江苏、山东、四川、海南
  职位要求:根据物业公司体系标准,参与项目前期介入工作并负责现场工作的跟踪;负责项目设备设施的接管验收、工程各系统设备安全运行管理工作;负责项目的承接查验、分类验收。
  5、经营发展管培生
  所属类别:经营发展
  所属部门:中南物业
  工作地点:上海、北京、江苏、山东、四川、海南
  职位要求:负责物业小区项目的多种经营;编制物业多种经营计划、方案;对各分公司、独立项目多种经营业务进行管理培训、指导、考核。
  6、人事行政管培生
  所属类别:行政人事
  所属部门:中南物业
  工作地点:上海、北京、江苏、山东、四川、海南
  职位要求:抓好物业公司行政管理工作、人力资源管理工作,不断完善行政人事规章制度和流程建设、人力资源体系、行政管理建设,并推动企业运营管理与信息化不断结合,提升运营管理效能。
 


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