每年一度的毕业季随着六月的到来也即将拉开帷幕,真正要离开校园了，我们才会发现校园生活有多美好，找工作有多不易，最让刚走出象牙塔的广大同学们头疼的不是找工作这个难题，而是有了工作如何适应职场，对于初入职场的大学生而言，这真的是一个严峻的考验。很多同学还没有调整好心态和状态,对于从学生到职场新人的角色变化，还不知道如何应对。崭新却陌生的环境、庞大却复杂的人际关系以及对工作的不熟悉，能否通过试用期顺利转正录用的焦虑都会让毕业生们在职场工作中倍感压力、甚至无所适从。那么,作为应届大学毕业生究竟应该如何快速适应职场生活呢？ 

1.调整心态，寻找原动力。

有那么一些同学，在校学习成绩优异，各方面表现突出，所以对工作也抱有很高的期望值，也容易眼高手低，到了工作岗位，在领导指出问题时不能虚心接受，总觉得别人在针对自己，因此心里各种不满,会使工作态度变得消极起来，进而影响对职场环境的融入。其次，转变职业心态，认识到自己不仅是在为别人工作，也是在学习，在提升自己，在为自己工作。找寻源源不断的工作动力，找到薪水之外可以让自己自我实现的东西。

2.转变学习方式，调整工作思路。由于学校的人才培养和社会企业用工需求之间存在一定的间隙，课堂以及书本理论知识与实际工作之间存在一定距离。我们应该增强自己的动手实践能力，不断提升自己的工作能力，以弥补理论与实践之间的空白，更多地，是从实践中学习和总结。树立长远的工作目标，保持自己好的工作风格，脚踏实地地从每一件小事做好，热情面对，善于配合，提升工作效率。谦虚谨慎，虚心主动地向有经验的同事学习。刚入职场，很多工作都是不熟悉的，所以遇到问题就应该及时请教，被指出错误和问题的时候，也应该坦然去=接受，不能浮躁。

3.在为人处事上，待人应真诚，做人应低调、踏实。刚入职场千万不能太过张扬自我，因为这样很容易让人反感，进而使自己在同事心中的印象分大打折扣。

4.提升和锻炼自己的交流表达和沟通能力。对于销售型、行政类工作而言，良好的交流表达能力，或者说“口才”是职场人的一项必备技能，同时，也是工作中核心竞争力的重要组成部分，是职场新人应该拥有的软实力。

总的来说，在进行职场角色转变时，要有良好的心态，相信自己，只要严格要求自己，并且善于学习，恰当处理好与领导同事之间的关系，快速适应职场就很容易啦。